2020학년도 2학기 ~ 2021학년도 1학기
성신여자대학교 강사 공개채용
2. 지원자격
가. 공통사항
- ｢대학교원 자격기준 등에 관한 규정｣ 제2조에 따른 연구·교육경력년수가 최소 2년 이상인 자
(석사학위 취득자는 경력과 무관하게 대학교원 자격기준 충족함)
- 교육공무원법, 사립학교법 및 본교 인사 제규정에 의하여 교원임용에 결격사유가 없는 자
나. 특기사항
- 모집분야별로 별도 자격기준이 요구될 수 있음 : ｢모집분야｣의 특이사항 확인
- 학문후속세대 우대 분야 : 박사학위 취득 후 3년 이내인 자만 지원 가능
｢모집분야｣의 학문후속세대여부 확인
- 본교 이외의 타 대학에 강사 임용될 예정이거나 임용된 사람도 본교 강사 공개채용 지원 가능
3. 임용기간 : 2020. 9. 1. ~ 2021. 8. 31. (1년)
가. 강의를 담당하지 않는 학기도 임용기간에 포함
나. 연구년, 휴직, 보직 교원을 대체하여 임용하는 강사의 경우, 대체 기간 동안만 임용되며 재임용 절차의 대상이 아님
4. 채용 일정
|
업무 |
일정 |
비고 |
|
공고기간 |
2020. 7. 8.(수) ~ |
- 본교 홈페이지 배너를 통해 공고 |
|
지원서 접수 |
2020. 7. 9.(목) ~ |
- 본교 홈페이지를 통해 지원시스템 링크 |
|
합격자 발표 및 추가정보 입력 |
7월 말(예정) |
- 합격자 및 예비순위자의 개인정보 등 입력 |
|
추가 합격자 발표 및 추가정보 입력 |
개별 연락 |
※ 지원서접수, 각종 합격자발표는 본교 홈페이지(https://www.sungshin.ac.kr)에서 안내하며, 강사 채용과 관련된 제반 일정은 본교 사정에 의해 변경될 수 있음
※ 합격자 발표시 “본교 홈페이지를 통한 결과 확인”의 내용으로 지원자 전원에게 SMS 전송 예정
5. 심사안내
가. 서류심사를 통해 3배수 이내에서 선발
- 기초심사 : 전공 적합성, 최종학위
- 전공심사 : 교육역량(강의분야 관련 경력 및 역량 평가), 교육계획서(미래지향적 교육관, 교육계획서의 충실성 등)
나. 면접심사 생략
※ 학문후속세대 및 ｢모집분야｣의 특이사항 관련하여 우대할 수 있음
6. 문의처
가. 교과목 관련 문의 : ｢모집분야｣의 교과목 문의처 참조
나. 채용절차 및 임용 관련 문의
- 학부 : 교무지원팀 02-920-7834
- 대학원 : 대학원교학팀 02-920-7087
7. 재임용 관련
가. 신규임용 기간을 포함하여 최초 3년까지 재임용 절차 진행 가능
나. 계약만료 시점에 재임용 심사를 진행함
다. 재임용 절차 및 기준은 관련 규정에 의해 진행됨
8. 유의사항
가. 담당 교과목은 학과 교육과정 운영 및 강사의 전공적합성, 수강생 수 등을 고려하여 변경될 수 있음(모집 교과목 외에 추가로 강의를 담당하거나 모집 교과목 중 일부 강의가 배정되지 않을 수 있음)
나. 강의수업시간(시간표)은 임용 확정 후 변경될 수 있으며 개설학과와 협의하여 결정함
다. 소속학과 외 본교 타 대학(원)등에 개설된 교과목을 강의할 필요가 있을 경우, 강사와 각 대학(원) 간의 협의에 의하여 강의를 추가로 담당하게 될 수 있으며, 이 경우 본교에서 담당하는 총 강의시간은 학기당 주당 6시간 이내를 원칙으로 함
라. 2개 이상의 모집분야에 중복 지원할 수 없으며, 중복지원 시 지원을 모두 무효로 하거나 합격을 취소함
마. 본교 강사로 임용되어 재직중인 강사는 신규 공개채용 지원 불가
바. 코로나19 대응조치에 따라 2020학년도 2학기 수업이 온라인강의로 진행될 수 있음
사. 해당 분야에 적임자가 없는 경우 등 임용하지 않을 수 있음
아. 임용예정자가 임용을 포기하였을 경우, 심사 결과에 따른 기준을 충족한 후보자 중 다음 순위자를 임용예정자로 결정할 수 있음
자. 지원서 입력사항 및 제출서류 중 허위사실이 판명된 경우 심사에서 제외하거나 합격 및 임용을 취소함
차. 신원조회 및 성범죄경력조회 결과 이상이 있을 경우 합격이 취소될 수 있음
카. 본 공고에 명시하지 아니한 사항은 본교 「강사 임용 등에 관한 규정」 및 관련 규정·지침에 따름
성신여자대학교 총장